GPA-djp SALZBURG

 Herbert Huber RS GPA-djp Salzburg
 

Danke an die LO ÖGB Salzburg – Chrtistoph Schulz für die Unterstützung

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Noch heute verdienen Frauen um ca. 25% weniger als Männer!
Nur 8% der Frauen befinden sich in den Chefetagen!
GPA-djp verbucht bereits wichtige Erfolge in zentralen Fragen

Nicht schlecht staunten heute die Salzburgerinnen und Salzburg, als die Jugendabteilung der Gewerkschaft der Privatangestellten, Druck, Journalismus, Papier (GPA-djp) durch lautes Getrommel die Salzburger Innenstadt aufweckte. Vier anonyme Frauen zogen einen jungen Mann, der wie vor hunderten Jahren auf Schiffen den Takt zum Rudern durch trommeln vorgab, auf dem „Männerthron“ durch die Stadt Salzburg.

„Frauen verdienen heute immer noch um ein Viertel weniger als Männer. Noch immer findet man in den Chefetagen viel zu wenig Frauen. Wir wollen eine Veränderung! Deshalb gehen wir auf die Straße und provozieren die Menschen. Wir wollen, dass sie zum Nachdenken anfangen und sich selbst fragen: ‚Welchen Stellenwert haben Frauen tatsächlich in unserer Gesellschaft?’ Gleicher Lohn für gleichwertige Arbeit, so lautet unser Motto“, so Michaela Gruber, stellvertretende Jugendvorsitzende der GPA-djp Salzburg.

Auch für Sabine Dobernig, Schülerin der Modeschule Hallein, ist Gleichberechtigung ein wichtiges Thema: „Es ist Zeit für Taten. Wir fordern, dass die Männer erkennen, dass wir gleich viel Wert sind! Gleich viel Wert bedeutet für mich auch, gleich viel verdienen. Niedrige Einstiegsgehälter und ungleiche Bezahlung sind bei mir in der Schule bereits Themen über die wir jeden Tag diskutieren, über die junge Frauen bereits seit 101 Jahren diskutieren!“

Genau wie die Jugend, waren auch die Frauen in der GPA-djp Salzburg aktiv. Tina Ruprecht, Frauenreferentin der GPA-djp Salzburg, und Nadja Ranftler waren in Kinderbetreuungsstätten unterwegs, um die jungen Kindergartenpädagoginnen über den Weltfrauentag zu informieren. Die GPA-djp ist die Gewerkschaft, die sich das Thema „gleicher Lohn für gleichwertige Arbeit“ ganz oben auf die Tagesordnung gesetzt hat. Die Erfolge können sich bereits sehen lassen. „In vielen Kollektivverträgen, die von der GPA-djp verhandelt werden, konnte bereits die Anrechnung der Karenzzeiten an die Dienstjahre realisiert werden. Man kann gut und gerne sagen, dass wir jetzt für zwei Drittel unseres Organisationsbereiches, für circa 850.000 Beschäftigte, eine Anrechnung der Karenzzeiten für Frauen durchgesetzt haben“, so Tina Ruprecht.
„Bei Lohn- und Gehaltserhöhungen sowie bei der Pensionsberechnung dürfen Frauen, die Zeit in die Betreuung ihrer Kinder investieren, nicht benachteiligt werden. Wir werden die Arbeitgeber auch in Zukunft in die Pflicht nehmen – Lippenbekenntnisse anlässlich des Internationalen Frauentages sind uns zu wenig!“, so Ruprecht abschließend.

http://blog.gpa-djp.at/bildung/2012/01/16/bildungsprogramm-der-gpa-djp-salzburg/#more-5517

Bildungsprogramm Frühjahr 2012

 http://www.gpa-djp.at/servlet/ContentServer?pagename=GPA/Page/Index&n=GPA_0.a&cid=1305281253481

Im Outlet Center, Europark und Sbg. Flughafen wurden öffentliche Verteilungen durchgeführt.

Herzlichen Dank an die vielen BetriebsrätInnen für das tolle Engagement! Oberndorfer Druckerei, Druckzentrum Salzburg Arbeiter BR, Salzburger Nachrichten, Kronen Zeitung, SIG Combibloc Angestellten BR, SIG Combibloc Arbeiter BR, Laber Druck Arbeiter BR, Mosburger Arbeiter BR, Medien Druck Salzburg, Color Druck, Emco, Bosch Hallein, Sbg. Kindergärten, Casino Klessheim, Sped. Wildenhofer, GSWB Salzburg, Wüstenrot Versicherung, Spar, Salzburger GKK,Lagermax,Sonderkrankenhaus f. Alkohol u. Medikamentenabhänige,Sped. Schenker, Porsche, Emco, Bosch Hallein, Sbg. Kindergärten, Casino Klessheim, Sped. Wildenhofer, GSWB Salzburg, Wüstenrot Versicherung, Spar, Salzburger GKK, Lagermax, Sonderkrankenhaus f. Alkohol u. Medikamentenabhänige, Sped. Schenker, Porsche

Donnerstag, 26. Mai 9:00 Uhr/ Wüstenrot Versicherung

• Begrüßung durch Koll. Georg Tagger als Gastgeber
• Statement RGF Walter Steidl: ua. Jahr der Freiwilligkeit mit Bedeutung Ehrenamt Betriebsrat / Danke für die Zusammenarbeit / Gestaltung der Arbeit / aktuelle Themen / Aktionswoche „Urlaub“

Ergebnisse und Diskussionspunkte:

Was gibt es derzeit an Themen in meinem Unternehmen

-         Vorstände Besetzung nicht aus dem eigenen Haus / soziale Kompetenz der Führungskräfte wird massiv festgestellt!

-         Strukturproblematik mit Vertriebsteilen im Ausland

-         Landesdirektionen werden ausgedünnt / Versicherungsstandort Salzburg ist in Gefahr! Kompetenzverlust ist sichtlich! Führungsebene unterstützt diese Vorgangsweisen. Wie sieht’s mit der Wertschöpfung aus? Zentralisierung

-         Verlust Wertschätzung der Arbeit

-         Anonymisierung der Arbeitsabläufe

-         Koordination ZBRs mit BetriebsrätInnen wird zunehmend zum Problem

-         Lehrlingsausbildung wird durch derartige Strukturänderung in Frage gestellt

-         Änderungen im Arbeitsablauf ohne Info an BetriebsrätInnen

-         Rankinglisten mit Negativergebnissen

-         Keine Karrierechancen

-         Teilweise keine Weihnachtsfeier mehr

-         Verlust der Kommunikation zwischen den Kolleginnen und Kollegen (Mail, Telefon ohne Mitarbeiter zu kennen)

-         Alles wird Richtlinien unterworfen

Danke an Koll. Claudia Oberhauser und Koll. Georg Tagger für die tolle Organisation!

Donnerstag, 27. Mai 9:00 Uhr/ ALLIANZ Versicherung

• Begrüßung durch Koll. Wolfgang Weiss als Gastgeber
• Helga Fichtinger – Wirtschaftsbereichssekretärin der GPA-djp über die KV Verhandlungen und Entwicklungen

Eine sehr erfolgreiche Tagung im Interesse der Angestellten in den Salzburger Versicherungsunternehmen!